什么是在線測評系統？

XK在線測評系統，可根據企業的真實需求，為您提供定制服務方案，讓您輕松擁有專屬的測評系統，包括知識測評系統、定制人才測評系統、心理測評系統，在人才的“選、用、育、留”各方面，幫助企業提高管理效能。

企業人才評估常見問題:        

人才標準不統一

評估即考核，應用場景單一

沒有清晰的人才畫像、團隊畫像

測評工具難抉擇

測評工具很多，自由組合無從下手

測評工具太專業，測評報告看不懂

評估過程推進慢

n個層級場景項目進度管理難度大

總部想推廣，但難管控難統一

數據分析不全面

數據分析不及時，無對標數據，難有深入洞察

評估質量和效能難體現，無法助力人才發展

在線測評，為您提供高質量人才測評方案:        

校園招聘評估 

篩出莘莘學子中的優才，人力儲備從這里起步   

領導力評估 

發現核心人才的“領導潛質”，解決人才管理的長遠痛點      

崗位勝任力評估 

基于每一類崗位的勝任要求挑選候選人，人才管理不存后患  

能力測驗 

考察與工作相關的各項能力，預測能否“做好”工作  

性格測驗 

考察一致可靠的行為傾向，預測是否“合適”工作   

動機與價值觀測驗 

考察深層次的需求與喜好，預測是否“愿意投入”工作

六大應用測評場景:

人才畫像   校園招聘   社會招聘

內部競聘   人才盤點   人才發展